Самолетопад

[Пупхен]

Как диверсити и инклюзив связана с деградацией? Умственные способности с сексуальной ориентацией точно не связаны.

Если в университеты, на работу, и на ответственные должности принимать не по умственным способностям, а по секс. ориентации - то связано )))

Я так понимаю, принимали по умственным, то есть выбирая среди умныхотдавая предпочтение майнорити.

Так все же не бывает.
Чтобы "мне точно такой же, но с перламутровыми пуговицами".
Не будет он точно такой же.

[veey]

а куда мой пост делся?

[Пупхен]

а куда мой пост делся?

А что там было?

[nvvosk]

Он мог и не отправиться..Если во время написания поста кто-то еще что-то написал- то надо еще раз кликнуть, чтобы Ваш отправился...Могли и не заметить...

[Ion Tichy]

Я тоже увидела... Блин, как так то? Местные пилоты пишут что в Вашингтон ДиСи очень компликейтед воздушное пространство, говорят вопрос времени был такому случиться...
Интересно выжил кто?
Аэропорт закрыт, все рейсы от и в отменены

А как не так то? Проф.деградация везде. За годы дайверсей и инлюзей расплата не могла не быть. И платить еще будем.

Как диверсити и инклюзив связана с деградацией? Умственные способности с сексуальной ориентацией точно не связаны.

Связь простая. Когда на рабочее место претендуют два кандидата - белый мужик и лгбткжпз++, то наймут лгбткжпз++. Даже если оно тупо как пробко.

[Ion Tichy]

Расцвет DEI - это доведение до абсурда affirmative action (что само по себе абсурд), когда права и привелегии предоставлялись не за достижения, а за цвет кожи.

[veey]

а куда мой пост делся?

А что там было?

Там было примерно, как у Ion Tichy, только другими словами.
И пост отправился, т.к. я его видел.

[nvvosk]

а куда мой пост делся?

А что там было?

Там было примерно, как у Ion Tichy, только другими словами.
И пост отправился, т.к. я его видел.

Не могли в другой топик какой-то отправить вместо этого?

[Robin Bobin]

ABC: военным вертолетом Black Hawk, столкнувшимся с самолетом, управляла женщина

Это точно была женщина, или мужчина, который думает, что он - женщина?

[veey]

ABC: военным вертолетом Black Hawk, столкнувшимся с самолетом, управляла женщина

Это точно была женщина, или мужчина, который думает, что он - женщина?

это маловероятно. При наличии 60-ти полов вероятность этого всего 1/60.

[едрена матрена]

А как не так то? Проф.деградация везде. За годы дайверсей и инлюзей расплата не могла не быть. И платить еще будем.

Как диверсити и инклюзив связана с деградацией? Умственные способности с сексуальной ориентацией точно не связаны.

Связь простая. Когда на рабочее место претендуют два кандидата - белый мужик и лгбткжпз++, то наймут лгбткжпз++. Даже если оно тупо как пробко.

А если бы не наняли лгппппт-как- его там+, а наняли умного белогото, то что бы произошло? компанию бы наказали? Любой руководитель заинтересован прежде всего в производительности, т.е. в хорошем специалисте.

[Robin Bobin]

ABC: военным вертолетом Black Hawk, столкнувшимся с самолетом, управляла женщина

Это точно была женщина, или мужчина, который думает, что он - женщина?

это маловероятно. При наличии 60-ти полов вероятность этого всего 1/60.

Так там остальные 58 полов - это как раз разные варианты шизы. То есть вероятность 58/60
Гораздо хуже, когда это мужчина, который решил, что он женщина-пилот.

[Ion Tichy]

Как диверсити и инклюзив связана с деградацией? Умственные способности с сексуальной ориентацией точно не связаны.

Связь простая. Когда на рабочее место претендуют два кандидата - белый мужик и лгбткжпз++, то наймут лгбткжпз++. Даже если оно тупо как пробко.

А если бы не наняли лгппппт-как- его там+, а наняли умного белогото, то что бы произошло? компанию бы наказали? Любой руководитель заинтересован прежде всего в производительности, т.е. в хорошем специалисте.

Расскажите про заинтересованность в хороших специалистах любым руководителям Боинга.

[kuz]

Как диверсити и инклюзив связана с деградацией? Умственные способности с сексуальной ориентацией точно не связаны.

Связь простая. Когда на рабочее место претендуют два кандидата - белый мужик и лгбткжпз++, то наймут лгбткжпз++. Даже если оно тупо как пробко.

А если бы не наняли лгппппт-как- его там+, а наняли умного белогото, то что бы произошло? компанию бы наказали? Любой руководитель заинтересован прежде всего в производительности, т.е. в хорошем специалисте.

Госзаказ бы не дали, например. Да много чего можно придумать в зависимости от бизнеса. Это же как идти против политики партии, не говоря о том, что в руководстве тоже идейных много

[Пупхен]

А если бы не наняли лгппппт-как- его там+, а наняли умного белогото, то что бы произошло? компанию бы наказали? Любой руководитель заинтересован прежде всего в производительности, т.е. в хорошем специалисте.

По-моему, у вас какие-то древние представления...
Все эти лгпдабвгд бегут судить потенциального работодателя за дискриминацию.
Работодатель должен демонстрировать инклюзивность и прочую фигню. Отчет писать...

[M.O. Von Stierlitz]

Я тоже увидела... Блин, как так то? Местные пилоты пишут что в Вашингтон ДиСи очень компликейтед воздушное пространство, говорят вопрос времени был такому случиться...
Интересно выжил кто?
Аэропорт закрыт, все рейсы от и в отменены

А как не так то? Проф.деградация везде. За годы дайверсей и инлюзей расплата не могла не быть. И платить еще будем.

Как диверсити и инклюзив связана с деградацией? Умственные способности с сексуальной ориентацией точно не связаны.

1) Сексуальная ориентация и трансгендерность хоть и являются т.наз. "merit points," но (пока) не самого первого ранга..
2) Самым весомым "merit point'ом" является Африканское Происхождение, за которым следуют другие "небелые" оттенки кожи, а затем - женский гендер пол..
3) JEDaI связана с деградацией Прогрессивным снижением стандартов искоренением белости (TM) и лиц мужского гендера пола самым прямым образом..
А) Не секрет, например, что "проходные счета" для попадания в модные учебные заведения существенно ниже для Чёрноликих ап(п)ликантов.. Отметки и баллы на лицензионных экзаменах отменили по причине их расизма, и заменили на Аффирмативный pass/fail..
Б) Даже в "специальностях," требующих "грубой" физической силы для "Недопредставленных" Меньшинств сделаны скидки.. Например, Combat Fitness Test (CFT) и Physical Fitness Test (PFT) для US Marine Corps:

For males, the minimum requirement for the Ammunition Lift event is at least 67 lifts, and between 106 and 120 reps are needed for a max score, depending on age. In contrast, most female Marines will be required to perform 30 and anywhere from 66 to 75 reps for the max score, which is a 42-percent increase for women in their late 20s.

Male Marines: Are required to complete the three-mile run in 28 minutes or less, with the maximum score of 100 points awarded for a time of 18:00 minutes or less. For pull-ups, the maximum score is 100 points for 20 or more pull-ups.

Female Marines: Must complete the three-mile run in 31 minutes or less, with the maximum score of 100 points awarded for a time of 21:00 minutes or less. For pull-ups, the maximum score is 100 points for 7 or more pull-ups for females aged 17-20, and 11 or more pull-ups for females aged 21-25.

Т.е. мужской марин должен быть по меньшей мере в два (а то и три) раза сильнее фимейловского марина.. Со всеми вытекающими последствиями активного набора фимейл-маринов..

[veey]

Гораздо хуже, когда это мужчина, который решил, что он женщина-пилот.

Гораздо хуже, когда это квадробер, который решил, что у него лапки.

[едрена матрена]

Связь простая. Когда на рабочее место претендуют два кандидата - белый мужик и лгбткжпз++, то наймут лгбткжпз++. Даже если оно тупо как пробко.

А если бы не наняли лгппппт-как- его там+, а наняли умного белогото, то что бы произошло? компанию бы наказали? Любой руководитель заинтересован прежде всего в производительности, т.е. в хорошем специалисте.

Расскажите про заинтересованность в хороших специалистах любым руководителям Боинга.

По поводу Боинга и подобных. У нас в городе есть самолетостроительное предприятие. Я знала двух инженеров (из наших), приехали из Канады и работали здесь. Через нек время один инженер испытатель уволился. Он это объяснил тем, что не может спать ночами, зная, что отправляет мальчиков испытателей на вероятную смерть, потому что руководство торопит и заставляет подписывать не доведенные до ума проекты.
Второй инженер тоже уволился по той же причине, он имел там у них прозвише "драма квиин" за то что настаивал на доведении до ума, не подписывал под уговоры, что,мол потом в процессе доработаем.
Менеджмент на этом заводе белые мужики, но их главная задача профит и "знания" только лишь в этой области, как урезать затраты.
Мой поинт: проблама Боинга и иже с ними это жадность корпораций, погоня за прибылью, а не геи.

[едрена матрена]

А если бы не наняли лгппппт-как- его там+, а наняли умного белогото, то что бы произошло? компанию бы наказали? Любой руководитель заинтересован прежде всего в производительности, т.е. в хорошем специалисте.

По-моему, у вас какие-то древние представления...
Все эти лгпдабвгд бегут судить потенциального работодателя за дискриминацию.
Работодатель должен демонстрировать инклюзивность и прочую фигню. Отчет писать...

Как? лббббдг+ не был принят на работу, не прошел интерв0ь, поэтому пойдет в суд?
Руководитель писать отчет? отчет кому? мы в капитализме живем.

[veey]

жадность - тоже да, но это не отменяет проблему DEI.
Посмотри на тот же Голливуд. Можно снять самый лучший в истории кино фильм, но он не получит оскара, если не удовлетворяет требованию киноакадемии по гомосятине, темнокожести и пр.
Твоя фирма, пусть даже самая-пресамая не будет торговаться на NYSE, если там недостаточно того же самого в совете директоров.
Ну и проходные баллы в ВУЗах уже упоминали.